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鸣鼓征将 筑梦前行

2020/3/27 11:08:35      点击:
    为鼓励公司内部人才的合理流动和有效配置,建立人才平等竞争、优胜劣汰的激励机制,以适应公司快速发展的人才需求,为更多想干事、能干事、干成事的人员提供公开、公平、公正的快速晋升通道,3月26日市金润源水务公司开展内部中层管理人员公开竞聘。

    本次竞聘共计3个职位,报名参加竞聘人员5名,评委组由公司总经理和4位集团相关专业负责人组成,集团公司纪检监察室全程监督。参与竞聘的选手按照抽签顺序逐个上场进行演讲,分别介绍了自己在公司工作的经历,分析了自己的优劣势,总结了过去的工作感悟及对未来的工作规划等等。他们的演讲既充分展现出各自过硬的专业技能,更饱含着对本职工作的一腔热忱。台上选手慷慨激昂、意气风发,台下评委们聚精会神、仔细聆听,并对相关专业知识进行现场提问。竞聘结束后由工作人员、监票人和计票人当场进行汇总算分。

    此次公开竞聘,不仅激发了水务公司员工的竞争意识和主观能动性,同进也对营造干事氛围、提升员工队伍整体素质、工作效率等起到了促进作用,为管理团队增加了新鲜血液。